Egyéni Vállalkozóknak, Cégtulajdonosoknak

Szolgáltatás alapú betegségbiztosítások

A mai magyar vállalkozói réteg rengeteg időt áldoz cégére. Nem engedheti meg magának a többség, hogy pár hónapra távol maradjon, kiessen a munkájából, szinte még baj esetén se. Az egyik megoldást jelentő, rendszeres egészségügyi szűrővizsgálatokról meg olyan kevés az információ, hogy inkább kihagyjuk Őket. E mellett mindenki rendszeresen befizeti az egészségügyi hozzájárulását. Ám ha megvárjuk a napi stressz mellett, míg orvoshoz kell fordulnunk, mélyen a zsebünkbe nyúlunk, hisz nincs időnk várólistákat kivárni. Inkább elmegyünk privát szolgáltatókhoz. Így hát az egészség mindenhogyan sok pénzbe kerül.
Szolgáltatás alapú betegségbiztosításokról itt olvashat tovább, összegalapú betegségbiztosításokról betegségbiztosítás nevű weboldalunk foglalkozik.

Hogyan lehet az egészséget megőrizve, és ha kell minőségi szolgáltatókhoz fordulva, időt és pénzt spórolni okosan?
Az egészségbiztosítás weboldal segítségével eldöntheti egészség stratégiáját:
1. Ingyenes ellátást választja, ha valami éri az egészségét. Ilyenkor plusz kiadások jönnek: hálapénz, várólistákon esetleg előrébb kerülés, központi kórházakba utazás, szakvélemények beszerzése... Ön egyszerre fizet sokat!
2. Rögtön privát szolgáltatóhoz fordul baleset, betegség esetén, szinte mindent megkaphat egy helyen, súlyos százezrekért. Ha az anyagiak nem jelentenek gondot, akkor is problémát okoz, hogy kihez forduljon! „Majd én is a ’Horváth doktorhoz’ megyek, mert a szomszédot is Ő műtötte! – Hallani ilyeneket.” És ha van is pénz, az időt akkor sem lehet megfizetni! Korai észlelés esetén, még járóbeteg ellátásban, gyorsabban gyógyulhatna!
Ráadásul a cégtulajdonosok anyagi helyzetében néha lehetnek váratlan fordulatok.
Ebben az esetben is: Ön egyszerre fizet sokat!
3. Rendszeres díjú privát egészségbiztosítást köt. Önt hívják rendszeres szűrésekre időpontért. Ha mégis találnának valamit, a legszínvonalasabb ellátónál kezelnék azt még időben, ezáltal még:
- gyógyszerből is kevesebb kell,
- kevesebb a kieső jövedelme,
- személyesen közreműködhet közben biztosítottként a vállalkozásában,
- miközben nincs hálapénz!
Így az idő mellett pénzt is lehet megtakarítani. Ön rendszeresen fizet keveset!

Az Ön egészsége, a Cége egészsége! Melyik stratégiát válassza?
További információért, hivatalos ajánlatáért kérjen ingyenes visszahívást itt.
Egészségbiztosítás, a Kiszolgáltatottság Helyett a Minőségi Kiszolgálásért!

Adózási kérdés:
Az egyéni vállalkozó vagy munkaadó, saját magának nem számolhatja el költségként a betegségbiztosítást illetve az egészségbiztosítást. 2012-től a munkáltató által a munkavállalójának kötött betegségbiztosítások díja vált adó- és járulékmentessé.

Vállalatoknak

Munkatársi Kockázatok Csökkentéséért!

A vállalkozások egészségügyi szolgáltatások finanszírozásába történő bevonását segíti az a törvénymódosítás, melynek értelmében 2012-től a munkáltató által kötött betegségbiztosítások díja adó- és járulékmentessé vált. Ugyanúgy, mint a munkáltató által már korábban is kötött balesetbiztosítás, vagy kockázati életbiztosítás.

A vállalatok számára ez egy új lehetőség, mivel a béren kívüli juttatások körének újragondolásával, a Munkavállalók széles köre számára biztosíthat hozzáférést különböző betegségbiztosítási szolgáltatások elérésére.

Szolgáltatás alapú betegségbiztosításokról itt olvashat tovább, összegalapú betegségbiztosításokról betegségbiztosítás nevű weboldalunk foglalkozik.

Önnek mint Munkaadónak, megéri Munkatársainak az egészségével törődni a kedvező adózási környezeten túl, mivel:
- Közel 65 millió orvos-beteg találkozás van évente idehaza, ebből 62 millió beteget látnak el járóbeteg-szakellátásban, míg 2,5 milliót fekvőbeteg-szakellátásban. Nem kevés időt-energiát jelent kollegánként egy-egy utólagosan észrevett betegség, vagy egy tüneti kezelés. A munkahelyi távollét és a munkatárspótlás költsége, a kiélezett versenyhelyzetekben hatalmas kockázatot jelent.
- A közép-európai országok közül, Magyarországon az egyik legmagasabb, a tartós betegséggel küzdők aránya. Rengeteg táppénzes napot jelentve. A rövid és hosszú távú munkaképtelenség, szintén csökkenthető kockázat a vállalatoknak.
- Sokszor a vizsgálatokra akár egy évnél is többet kell várni!? Ez idő alatt rengeteg energia emésztődik fel munkaidőben is, a betegség tüneteinek a kezelésére. A fizikai jelenlét mellett egyszerre van jelen a „távollét” is.
- Konkurens bevezeti e béren kívüli juttatást, a munkaereje egészségesebb, ezáltal hatékonyabb marad. Miközben a kulcsembereinek a hűségét-lojalitását megnöveli.
Költséghatékonyságával csökken a fluktuációja is, versenyelőnyhöz juthat.
  A béren kívüli juttatások körébe bevont és választott egészségbiztosítással, egyszerre csökkentheti a fenti kockázatokat, növelheti kollégái elégedettségét.

A Munkatárs egészsége, a Vállalat egészsége!
További információért, hivatalos ajánlatáért kérjen ingyenes visszahívást itt.
Munkatárs kiszolgáltatottsága helyett, a minőségi Munkatársi kiszolgálásért!

A törvényváltozás a következőket jelenti:

Az Szja-törvény 2011-ben hatályos szabályai alapján (még) kizárólag a teljes
és végleges munkaképtelenségre szóló betegségbiztosítás - kifizető által
fizetett - díja adómentes [a 2011. december 31-én hatályos Szja- törvény
1. sz. mellékletének 6.3 alpontja].

2012. január 1-jétől bármely, visszavásárlási értékkel nem rendelkező betegségbiztosítás - kifizető által fizetett - díja adómentessé válik [Szja tv. 1. sz. mellékletének 6.3 alpontja].

Magánszemély szerződő esetén valamennyi biztosítói szolgáltatás (természetben és pénzben nyújtott egyaránt) adómentes. Mivel a biztosító betegségbiztosítás alapján nyújtott szolgáltatása jellemzően adómentes.

Amennyiben az adott betegségbiztosítás szerződéses feltételei rendelkeznek
a kieső jövedelem pótlásáról, továbbá a biztosítás díja a díjfizetés időpontjában
adómentes volt (adómentes a kifizető által magánszemély javára kötött,
visszavásárlási értékkel nem rendelkező betegségbiztosítás díja), úgy
a törvény a jövedelmet pótló szolgáltatás esetében további vizsgálatot
ír elő [Szja tv. 1. sz. mellékletének 6.6 alpontja]:
Ha a szerződéses feltételek szerinti jövedelmet pótló szolgáltatás a KSH által a biztosítói teljesítés évét megelőző 2. évről közzétett nemzetgazdasági éves bruttó átlagkereset 50%-ának a jövedelem-kiesés időszakával arányos összegét nem haladja meg, a szolgáltatás teljes összege adómentes. Ha a jövedelmet pótló szolgáltatásnak van az adómentes összeghatárt meghaladó része is, úgy a meghaladó rész már adóköteles [Szja tv. 1. sz. mellékletének 6.7 alpont d) pont].  
Kifizető mint szerződő által magánszemély javára kötött, adómentes díjú betegségbiztosítások esetén is adómentes ugyanakkor például :
az egészségügyi kiadások megtérítése,
a kritikus betegség bekövetkezésekor
teljesített biztosítási összeg,
a rokkantsági állapot bekövetkezésekor
teljesített biztosítási összeg (ideértve a rokkantsági járadékot is),
továbbá a napi átalányban a keresőképtelenség
(vagy pl. kezelésre, ápolásra szorulás) napjaira teljesített biztosítási
összeg (azzal, hogy a napok számába bele kell érteni azon napokat is,
amelyek eltelte kiváltja a biztosító szolgáltatását).
A Kifizető által a Munkavállalókra kötött csoportos egészségbiztosítás adója:
a biztosítási díj 2012.01.01-től adó- és járulékmentes. Részletes szabályok a
hatályos Szja törvényben és mellékleteiben.

A weboldal tájékoztató jellegű.
További információért, hivatalos ajánlatért kérjen ingyenes visszahívást itt.
Köszönjük Megkeresését!